Vacatures 15 nieuw

Assistent begeleider | Bijbaan

(V19.1386)

Je kunt op deze functie
reageren tot 01-11-2019

  • Apeldoorn
  • €1556 - €2287
Solliciteer

Assistent begeleider | Bijbaan

naast je studie werkervaring opdoen in in de zorg?

Zoek jij een interessante bijbaan tijdens je studie? Heb je affiniteit met mensen met een verstandelijke beperking? Dan hebben wij een leuke en afwisselende werkplek voor jou in Apeldoorn!

Je werkt, op basis van een 0-uren of min/max contract, in een woning waar cliënten met een verstandelijke beperking wonen. Samen met je collega’s ben je medeverantwoordelijk voor de dagelijkse zorg en begeleiding aan onze cliënten. Je ondersteunt en begeleidt bij de ADL en je verricht zelfstandig, of onder begeleiding, verzorgende handelingen. Je begeleidt bewoners bij het eten en drinken, ontspanningsactiviteiten en boodschappen doen en je assisteert je collega’s waar nodig. Je hebt oog voor het welzijn van de cliënten en signaleert bijzonderheden en bespreekt dit met je collega’s. Ook voer je huishoudelijke taken uit zoals koken, afwassen, stofzuigen en kleding wassen.

Dit zijn wij:

Wij zijn het rayon Intensieve Begeleiding. Wij bieden cliënten met een verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag, woon-en werkbegeleiding. Dit doen we vanuit verschillende woonsettingen en dagbestedingslocaties. De woning(en) waar je komt te werken staan op het terrein van Groot Schuylenburg, onze hoofdlocatie in Apeldoorn.

Dit ben jij:

  • Je studeert nog, maar hebt tijd om ook te werken. Hiermee verdien je lekker wat geld, doe je nuttige ervaring op én lever je een zinvolle bijdrage aan de maatschappij.

Daarnaast verwachten wij dat je:

  • Affiniteit hebt met mensen met een verstandelijke beperking;
  • Bereid bent je handen uit de mouwen te steken;
  • Een groot verantwoordelijkheidsgevoel hebt en oplettend bent;
  • Minimaal 18 jaar bent en op onregelmatige werktijden (met name de avonden, weekenden, schoolvakanties en feestdagen) kunt werken.

Dit bieden wij:

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1556, en maximaal €2287,- (FWG 15 t/m FWG 20) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure:

  • Wij voeren doorlopend sollicitatiegesprekken omdat wij regelmatig nieuwe collega's zoeken
  • Je hebt ook een meedraaidienst tijdens je sollicitatieprocedure.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Bente Vesper, medewerker recruitment, op telefoonnummer 06-83279701 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer