Vacatures 15 nieuw

Begeleider flexbureau | in de weekenden en vakanties

(V19.0375)

Je kunt op deze functie
reageren tot 01-10-2019

  • Noordwijk en omgeving
  • €1616 - €2413
Solliciteer

Begeleider flexbureau | in de weekenden en vakanties

werken met prachtige mensen met verschillende zorgvragen!

Kom met ons in geprek. We bieden zorg aan cliënten met verschillende zorgvragen. We bieden oproep contracten en kijken met jou wat de mogelijkheden zijn! Begeleidende, verzorgende of verpleegkundige taken wachten om door jou opgepakt te worden! We zijn op zoek naar jouw talent in de zorg. Laat je het ons weten!

Flexibel, enthousiast en gemotiveerd

Jij wilt jouw sociale talent, jouw talent om overzicht te houden, gebruiken om mensen met een verstandelijke beperking tot hun recht te laten komen. Dat kan bij ons!

Je doet naast jouw opleiding meer ervaring op in dit vakgebied en/of je gaat jouw opleidingskennis toepassen in de praktijk. EMB, Ouderen, MVG of LVB cliënten hebben jou nodig bij hun dagelijkse zorg en dagbesteding. Je gaat de cliënten een leuke en zinvolle dag bezorgen, waarbij je hun zorgvraag niet uit het oog verliest. Dit doe je samen met een collega van de woonbegeleiding of dagbesteding.

Natuurlijk werk je bij ons onregelmatig, dit is met name in de weekenden en/of in de vakantieperiode. Jij vindt dat prettig en je kunt goed schakelen op alle tijdstippen van de dag.

Dit zijn wij

Werken bij het flexbureau is dé manier om ervaring op te doen in een uitdagende, afwisselende en boeiende baan. Je gaat werken op verschillende plekken met verschillende collega’s, daar waar jij hard nodig bent. Dat kan zijn op een woonlocatie met cliënten die zorg nodig hebben of bij een locatie waarbij de nadruk ligt op het begeleiden van cliënten. Daarnaast zijn er mogelijkheden bij dagbestedingslocaties of de nachtzorg.

Wij zijn op zoek naar begeleiders in de omgeving van Haarlemmermeer, Duin- en bollenstreek, Leiden, Noordwijk, Katwijk en Oegstgeest.

Dit ben jij

Je volgt een relevante opleiding in gezondheidszorg of welzijnszorg of je bent (pas) afgestudeerd. Je bent daadkrachtig, sociaal invoelend, duidelijk en een gezelligheidsmens, geef het aan!

We gaan met je in gesprek en samen kijken we welke doelgroep jouw voorkeur heeft en waar jouw talent het beste past!

Dit bieden wij

Je kunt jouw tijd flexibel indelen, je hebt de mogelijkheid om wat extra te werken of juist even wat minder. Samen kijken we naar de doelgroep die bij jou past.

  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1616, en maximaal €2413,- (FWG 20 t/m FWG 25) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Snelle selectieprocedure

Je krijgt binnen een paar werkdagen een reactie op jouw sollicitatiebrief.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Margo Beukema van Velzen ( intermediair van het flexbureau), per e-mail berghwerk@sheerenloo.nl of op telefoonnummer 06-83112658 , of met Jacqueline van der Ploeg (intermediair van het flexbureau) , telefoonnummer 06-83153999.
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer