Vacatures 12 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Begeleider LVB | 32 uur | Vast contract

(V19.1681)

Je kunt op deze functie
reageren tot 01-11-2019

  • 32 uur
  • Noordwijk
  • €1898 - €2807
Solliciteer

Begeleider LVB | 32 uur | Vast contract

FWG 40, ervaring in de gehandicaptenzorg of de GGZ is een absolute pré!

Kun jij mij helpen om te gaan met verschillende emoties? Want soms overzie ik een situatie niet. Wil jij investeren in een duurzame relatie met mij? Zodat ik vertrouwen krijg in mezelf en mijn omgeving. Wil jij samen met mij werken aan een goede samenwerking én mijn toekomst?

Waar ga je werken

Wij zijn op zoek naar een ervaren begeleider in de gehandicapten zorg of de GGZ voor een woongroep bestaande uit cliënten (mannen en vrouwen, 23 t/m 65 jr) die, naast hun licht verstandelijke beperking, te kampen hebben met complex psychiatrische ziektebeelden. Er kan sprake zijn van verbale agressie. Samen met de cliënt streef je naar een zo zelfstandig mogelijk bestaan. Het persoonlijk plan is hierbij het uitgangspunt in de begeleiding. Samen met je collega’s en andere disciplines zorg je voor een optimaal woon en leefklimaat.

Dit ben jij

Durf, doorzetten, fysiek en mentaal sterk

  • Een ervaren mbo-of hbo-professional met een afgeronde opleiding: bijvoorbeeld Helpende, MMZ, SPH of Pedagogiek.
  • Kennis van en ervaring met de doelgroep, zowel ervaring in de gehandicaptenzorg, maar ook ervaring in de GGZ is een pré.
  • Stevig in je schoenen staan: je kunt fysiek en mentaal incasseren en daarbij zelf in balans blijven;
  • Constructief mee denken, doet voorstellen voor deze nieuwe woonlocatie;
  • Een werkplek, die elke dag anders kan zijn, geeft jou plezier, uitdaging en energie.
  • Communicatief vaardig, goed luisteren en motiveren;
  • Een grote mate van zelfstandigheid en goed functioneren in een team;
  • Plannen, organiseren en gericht op kwaliteit.

Dit bieden wij

  • Een contract voor onbepaalde tijd, direct een vast dienstverband.

Sollicitatieprocedure

Wij zijn doorlopend op zoek naar professionals die er samen met ons willen zijn voor deze doelgroep. Solliciteer direct! Zodra wij jouw CV en motivatie hebben ontvangen, nodigen we je graag uit voor een gesprek.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Jeffrey Tahitu (Manager Zorg), per e-mail jaffrey.tahitu@sheerenloo.nl of op telefoonnummer 06 - 20 54 32 43 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer