Vacatures 12 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Begeleider LVB | Parttime

(V19.1462)

Je kunt op deze functie
reageren tot 31-10-2019

  • 24 uur
  • Ermelo
  • €1800 - €2675
Solliciteer

Begeleider LVB | Parttime

Begeleiden naar zelfstandigheid van jongvolwassenen

''Ik ben meer dan alleen mijn beperking. Leer jij mij omgaan met sociale contacten en de do's en don'ts? Wil jij mij bijstaan in mijn ontwikkeling en mij vertrouwen bieden? Kun jij mij een eigen toekomstperspectief bieden?''

Ondersteunen, stimuleren en begeleiden

Jij gaat als begeleider vanuit nabijheid toch de eigen keuzes en ontwikkeling stimuleren van deze jongvolwassenen. Je begeleidt hen waar nodig en laat hen zelf ontdekken waar dat kan. De cliënt en zijn verwanten gaan op zoek naar de ontwikkelingsmogelijkheden.

Naast de lichte verstandelijke beperking hebben verschillende cliënten ASS of ADHD en een aantal cliënten heeft te maken met hechtingsproblematiek. Er wordt gewerkt vanuit de methodiek CGW en Triple-C. De geboden ondersteuning is heel divers, denk aan ondersteuning in opbouw en onderhoud in contacten, zowel de sociale contacten als ook met diverse professionals, ondersteunen vindt plaats op het gebied van ordening en structuur. De meeste cliënten hebben een wajong uitkering, werken in het reguliere bedrijfsleven, maken gebruik van een jobcoach of maken gebruik van de dagbesteding. Er zijn veel contacten met officiële instanties en andere disciplines zoals UWV, jobcoach, dagbesteding, orthopedagoog en therapeuten.

Dit zijn wij

Dit is een locatie met een appartementencomplex aan de rand van het centrum van Ermelo en op loopafstand van het station. Dit is een 24-uurs woonvoorziening voor 12 jongvolwassenen met een lichte verstandelijke beperking. Iedereen heeft zijn eigen appartement, dus woont zelfstandig en kookt ook voor zichzelf. Wij ondersteunen hen naar zelfstandig wonen en ze kunnen bij ons terecht als zij ergens tegen aan lopen of hulp nodig hebben. Het is een diverse groep met verschillende hulpvragen en problematieken. Een aantal gaat nog naar school, merendeel gaat naar werk of dagbesteding. We hebben een paar groepsmomenten. Goed om te weten is dat we late en slaapdiensten draaien.

Dit ben jij

Je bent een enthousiaste, creatieve begeleider met een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op mbo of hbo niveau. Je hebt ervaring in de begeleiding van cliënten met een lichte verstandelijke beperking en je hebt de nodige levenservaring om diverse ondersteuningsvragen te kunnen beantwoorden.

Je hebt het volgende in huis:

  • lef om vast te houden aan afspraken;
  • sterk in communicatie: grote inpact met weinig woorden;
  • veiligheid en vertrouwen bieden;
  • emotioneel, mentaal en fysiek weerbaar;
  • het vermogen 'kunnen' en 'aankunnen' te onderscheiden;
  • bewust van eigen houding en het effect daarvan op de cliënten.

Dit bieden wij

  • Een enthousiast team van 8 collega's.
  • Een jaarcontract, bij goed functioneren aansluitend een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1800, en maximaal €2675,- (FWG 35) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure

We nemen zo snel mogelijk contact met je op na je sollicitatie. Een gesprek en een meedraaidienst maken onderdeel uit van de procedure.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met de collega's uit het team, op telefoonnummer 06-12317543 , of met Joella Morssink, recruiter , telefoonnummer 06-82501470.
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer