Vacatures 15 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Begeleider l Parttime

(V19.0802)

Je kunt op deze functie
reageren tot 01-09-2019

  • 0-18 uur
  • Noordwijk
  • €1676 - €2546
Solliciteer

Begeleider l Parttime

die begeleidt én verzorgt

''Het is fijn als jij mijn dag rustig en overzichtelijk helpt houdt en tegelijkertijd zorgt dat ik nog zoveel mogelijk zelf kan blijven doen. Kan ik op jou rekenen? Signaleer jij veranderingen in mijn gedrag? Zorg jij voor een warm en veilig thuis?"

Geduld, structuur en betrokken

Verschillende mensen met hun eigen verhaal en zorgvraag. Allemaal hebben de cliënten behoefte aan een duidelijk dagprogramma. Als begeleider begrijp je dat structuur en een helder dagprogramma zorgt voor rust en duidelijkheid. Jij weet hoe je een gezellige en veilige omgeving kan creëren en hoe je overzicht aan het leven van alledag kan geven. Je kijkt altijd naar de individuele zorgvraag van de cliënt en past je begeleidingsstijl hier op aan. Je werkt samen met collega’s en een multidisciplinair team.

Dit zijn wij:

Aan de Zuidbroek wonen (oudere) mensen met een matig verstandelijke beperking. De cliënten hebben behoefte aan een huiselijke omgeving, waarin zij betrokken worden bij de huishoudelijke werkzaamheden en waar tijd is voor een praatje, bijvoorbeeld onder het eten koken. Samen met de cliënt onderneem je verschillende taken en stimuleer je de cliënt om mee te doen. Een aantal cliënten hebben een meer specifiekere begeleidingsvraag en behoefte aan structuur. De cliënten hebben, naarmate zij ouder worden, een toenemende vraag naar verpleegtechnische ondersteuning.

Dit ben jij:

Je hebt een afgeronde zorgopleiding op minimaal niveau 2, bijvoorbeeld Verzorgende (VZ). Maar ben je een begeleider met MMZ en deins je niet terug voor verzorgende taken? Laat het ons weten. Daarnaast verwachten wij dat je:

  • Flexibel bent en makkelijk kunt schakelen van de éne naar de andere situatie;
  • Zelfstandig kunt werken, maar ook collega’s kunt ondersteunen;
  • Rust en duidelijkheid biedt aan de cliënten;
  • Beschikbaar bent voor dag- avond en slaapdiensten;
  • en dat je een gezonde dosis humor hebt.

Dit bieden wij:

  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1676, en maximaal €2546,- (FWG 25 t/m FWG 30) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Procedure

We vinden het belangrijk om te lezen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature. We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én je C.V. Snelheid loont, want als dé perfecte kandidaat zich aandient, dan sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we soms wat langer door.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Silvia Podt, intermediair, per e-mail silvia.podt@sheerenloo.nl of op telefoonnummer 06 - 83 28 11 23 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer