Vacatures 10 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Begeleider Ouderen / MVG l Parttime

(V19.0784)

Je kunt op deze functie
reageren tot 05-06-2019

  • 20-24 uur
  • Ermelo
  • €1800 - €2807
Solliciteer

Begeleider Ouderen / MVG l Parttime

ouderwordende cliënten met nog een beetje pit

Soms heb ik verzorging nodig, de andere keer meer begeleiding, zie jij wat ik wél kan en wat ik nodig heb? Ik vind het fijn als alles volgens een structuur gaat. Jij kan mij die duidelijkheid bieden.

Duidelijkheid, gemoedelijk en voorspelbaar

Jij gaat als begeleider voor het aangaan van een onvoorwaardelijke ondersteuningsrelatie met cliënten. Hierdoor ervaren ze veiligheid, zekerheid en sociaal contact. Een betekenisvolle daginvulling vervult de behoefte aan waardering en zelfontplooiing. Dat gebeurt op vier competentiegebieden Zelfzorg, Wonen, Werk en Vrije tijd. Vervolgens ligt binnen het orthopedagogisch behandelmodel Triple-C de focus niet op probleemgedrag.

De cliënten zijn ouderwordend en hebben vooral behoefte aan vertrouwen. Ze komen in een andere levensfase en zijn ondanks hun ernstige verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag niet "zwaar". Wil jij bijdragen aan hun oude dag? Laat het ons weten!

Dit zijn wij

Hier wonen 6 mannen en 2 vrouwen van allemaal 60+. Twee bewoners maken buitenshuis gebruik van de rolstoel. Een van de bewoners maakt soms binnenshuis gebruik van de rolstoel of hij kruipt over de grond.

Er woont ook een LVG cliënt, bij hem worden veel medische handelingen toegepast, meestal door de verpleegkundige van de medische dienst. Hij kan zelf goed aangeven wat hij van begeleiding nodig heeft.

Dit ben jij

Je bent in het bezit van een mbo-3 diploma voor de functie van begeleider. Je kunt ook solliciteren als je niveau 4 of 5 hebt. Er is bij ons nog plek voor een persoonlijk begeleider, uren zijn dan 24 - 28 uur. Je hebt:

  • kennis van de doelgroep
  • kennis van lichte medische handelingen, bij epiliepsie en diabetes.
  • rustige, stabiele persoonlijkheid met duidelijke communicatie

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd van een zwangersschapsverlof voor de begeleider. Voor de functie van persoonlijk begeleider komen we graag met je in gesprek.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1800, en maximaal €2807,- (FWG 35 t/m FWG 40) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure

We nemen na je sollicitatie telefonisch contact op voor een intake. Dan vertellen je graag meer over onze organisatie en de sollicitatieprocedure.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Janneke Bremer, manager zorg, op telefoonnummer 06 – 46 21 68 83 , of met Joella Morssink , telefoonnummer 0682501470.
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer