Vacatures 11 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Fysiotherapeut | Parttime/Fulltime

(V19.1050)

Je kunt op deze functie
reageren tot 01-07-2019

  • 28-36 uur
  • Apeldoorn
  • €2675 - €3948
Solliciteer

Fysiotherapeut | Parttime/Fulltime

die gaat werken met onze cliënten met een verstandelijke beperking.

Wil jij multidisciplinair samenwerken met ervaren professionals? Ben jij op zoek naar een veelzijdige functie, waar je alle kansen hebt om jezelf te ontwikkelen? Vind jij het prettig om je werk zelfstandig in te kunnen vullen?

Behandelen, adviseren en samenwerken

Je kerntaak als fysiotherapeut is het onderzoeken, behandelen en begeleiden van cliënten met een verstandelijke beperking. De cliëntgroep waarmee je gaat werken is zeer divers, je werkt met jongeren, volwassenen en ouderen met lichte tot ernstige verstandelijke beperkingen. Er is vaak sprake van meervoudige en complexe problematiek, waarbij ondersteuning nodig is bij het adviseren en aanpassen van hulpmiddelen, schoenen en rolstoelen.

Je bent communicatief vaardig en kunt de cliënt, begeleiders en/of ouders motiveren om je fysiotherapeutische advies en behandeling te implementeren in het dagelijks leven.

Dit zijn wij

Het medisch centrum van ’s Heeren Loo in Apeldoorn is onderdeel van Expertisecentrum Advisium. Je gaat werken in een multidisciplinair team, waar jij vanuit jouw expertise je eigen inbreng hebt. De sfeer binnen het team is open, met elkaar staan we voor kwaliteit en ontwikkeling in de zorg. Naast onderzoek behandeling en advisering van mensen met een verstandelijke beperking, zijn onze belangrijkste speerpunten: valpreventie, voorzieningen, slikpreventie en sensorische informatie verwerking.

Advisium levert, binnen en buiten 's Heeren Loo, expertise door middel van specialistisch advies en behandeling ten behoeve van de ondersteuning van mensen met een (lichte) verstandelijke beperking in hun kwaliteit van bestaan. Advisium wil vanuit een maatschappelijke verantwoordelijkheid een bijdrage leveren op het gebied van expertise en kwaliteit van zorg. Het expertisecentrum Advisium is, met ruim 900 medewerkers, de grootste kennisorganisatie binnen de VG en de LVG, met over het hele land verspreid een grote diversiteit aan medische, paramedische en gedragswetenschappelijke expertise.

Lees hier meer over expertisecentrum Advisium

Dit ben jij

Je hebt een afgeronde hbo opleiding fysiotherapie, daarnaast verwachten wij dat je:

  • affiniteit hebt met de doelgroep.
  • bij voorkeur ervaring hebt binnen de VG.
  • kennis hebt van actuele en relevante onderzoeks- en behandelmethoden.
  • multidisciplinair kunt samenwerken.
  • in bezit bent van een AGB code en bent geregistreerd in het Centraal Kwaliteitsregister fysiotherapie KNGF.

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €2675, en maximaal €3948,- (FWG 55) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure

De gesprekken worden gevoerd gedurende de looptijd van de vacature.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Bianca Hulsegge (Manager Advisium), op telefoonnummer 088-0372130 , of met Cindy van den Broek (Corporate Recruiter) , telefoonnummer 06-82496313.
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer