Senior Groepsleider Gesloten Jeugdzorg | 's Heeren Loo
Vacatures 13 nieuw

Senior Groepsleider Gesloten Jeugdzorg

(V19.0359)
  • Ermelo
  • 24 tot 36 uur
  • 2016 tot 3084 euro
Solliciteer

Senior Groepsleider Gesloten Jeugdzorg

"Kun jij mij geborgenheid laten ervaren? Help jij mij te groeien door het aanbieden van duidelijkheid en structuur? Ben jij degene op wie ik kan vertrouwen en die mij helpt weer een positief toekomstperspectief te krijgen?"

Waar ga je werken?

Groot Emaus is het orthopedagogisch behandelcentrum van 's Heeren Loo. De gesloten behandelgroepen voor JeugdzorgPlus zijn bedoeld voor jongeren tussen de 12 en 18 jaar met een lichte verstandelijke beperking en ernstige gedragsproblemen.

De jongeren laten vaak agressief gedrag zien en komen bijvoorbeeld regelmatig in aanraking met de politie of hebben zichzelf en/of anderen in gevaar gebracht. Dit komt vaak door psychische problemen en problemen in hun omgeving. Zij hebben daarom gespecialiseerde zorg nodig en de rechter heeft besloten dat zij tijdelijk naar een gesloten groep gaan voor integrale behandeling en begeleiding. Deze beschermde omgeving is nodig om hen en anderen de veiligheid te bieden om zo goed mogelijk te functioneren.

Wie ga je helpen?

In deze functie werk je met jongeren met een lichte verstandelijke beperking LVB, een persoonlijkheidsproblematiek en een rechterlijke maatregel. De benadering van de jongeren is individueel gericht. De samenstelling van de groepen waarmee  je werkt is verschillend. Doordat een rechterlijke maatregel voor een bepaalde periode wordt gegeven, heb je steeds andere jongeren in de groep.

Hoe ga je helpen?

Voor de jongeren betekent JeugdzorgPlus dat zorg, behandeling, onderwijs en vrije tijd  allemaal op dezelfde locatie plaats vindt. Alles dus in hetzelfde pand, binnen een gesloten afdeling op het terrein van Groot Emaus. Je geeft samen met de jongeren vorm aan hun nieuwe leefomgeving en dagindeling. Onderwijs vindt intern plaats en wordt gegeven door collega’s van het Emaus College, zodat hun onderwijsontwikkeling op maat kan worden voortgezet.

Als senior groepsleider werk je met je collega's op de groep en ben je daarnaast de schakel tussen het team en de manager. Je hebt een aantal aanvullende taken welke jij samen met jouw manager afstemt. Hierbij kun je denken aan het coachen van het team en het geven van richtlijnen, aanwijzingen en ondersteuning aan je collega’s.

Dit bieden wij

  • Een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 2016 en maximaal € 3084 (FWG 45) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Een arbeidsmarkttoeslag van 10%.
  • Financiële vergoeding voor het werken in de avonden, weekenden en feestdagen.
  • Vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, studiekostenfaciliteiten en een Persoonlijk Budget Levensfase naast de wettelijke vakantie-uren en een vakantietoeslag van 8%.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via 'Mijn Leeromgeving' en e-learning via GoodHabitz.

Dit ben jij

Jij bent een ervaren jeugdzorg professional met een relevante hbo-opleiding als SPH of Social Work. Daarnaast heb je ervaring met het coachen van collega's binnen de (gesloten) jeugdzorg, bijvoorbeeld penitentiaire inrichting, jeugdpsychiatrie of orthopedagogisch behandelcentrum. Je bent geduldig, sensitief en daadkrachtig, zodat jij per situatie snel kunt schakelen en de juiste begeleiding kunt bieden.

Heb je ervaring opgedaan binnen een andere jeugdzorg (plus) instelling en/of ervaring als groepsleider, begeleider, sociotherapeut, jeugdhulpverlener, pedagogisch medewerker dan gaan we graag met je in gesprek.

Kunnen wij je verder helpen?

We willen graag kennis met je maken, dus na je sollicitatie nemen wij zo snel mogelijk contact op. Een meedraaidienst is onderdeel van de procedure om een goed beeld van jou te krijgen en jou een beeld te geven van de woning en onze werkwijze. En als dit niet bij jouw wensen en behoeften aansluit, dan kijken we graag met jou naar andere mogelijkheden.

Heb je vragen over de vacature? Bel of app dan met Sander Goossen, manager zorg, via telefoonnummer 06-20405926 of met Joella Morssink, recruiter via telefoonnummer 06-82501470. Voor overige vragen neem je contact op met de afdeling recruitment via 088-0370514.