Vacatures 13 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Integraal begeleider dagbesteding | Parttime

(V19.0782)

Je kunt op deze functie
reageren tot 04-05-2019

  • 10-31 uur
  • Wekerom
  • €1898 - €2807
Solliciteer

Integraal begeleider dagbesteding | Parttime

voor integrale begeleiding bij onze dagbesteding en woningen.

Wil jij mij stimuleren en helpen tijdens mijn werk? Kun jij mij activiteiten aanbieden die bij mij passen? Wil je mij helpen in mijn ontwikkeling?

Verantwoordelijk, stabiel en creatief

Je begeleidt en stimuleert volwassenen bij het uitvoeren van verschillende werkzaamheden. De volwassenen die je begeleidt hebben een verstandelijke beperking en moeilijk verstaanbaar gedrag. Jij zorgt ervoor dat er voldoende (nieuwe) activiteiten zijn zodat er voor iedereen passend werk is, hierbij ben je ook verantwoordelijk voor de aanschaf en het beheer van materialen en middelen en biedt zorg tijdens verzorgingsmomenten. Het is voor jou een uitdaging om bij te dragen aan de indivuele ontwikkeling van de cliënt in combinatie met hun zorgplan. Voor jou is het geen probleem om een aantal eenvoudige verpleegkundige handelingen uit te voeren zoals het toedienen van medicatie of wondverzorging.

Dit zijn wij

Tussenland is een locatie op het terrein De Hartenberg in een prachtige bosrijke omgeving, midden op de Veluwe. Er zijn fiets- en wandelpaden, een kinderboerderij, openluchttheater en voorzieningen voor wellness en recreatie. Tussenland is een dagbestedingslocatie voor 46 (jong)volwassenen in de leeftijd van 16 tot 65 jaar. Er zijn negen verschillende groepen, waaronder een adolescentengroep. Voor iedereen is er een individueel zorgplan, waar jij je steentje aan bijdraagt. Bij een aantal cliënten is er sprake van meerzorg met 1-op-1 begeleiding. De activiteiten bij ons zijn per groep verschillend zoals: papier ophalen, post bezorgen, productieve werkzaamheden, seizoensgebonden. Maar we doen ook activiteiten als wandelen, fietsen en snoezelen. Met het team zorgen we ervoor dat er voor iedereen een ontspannen werksfeer is.

Dit ben jij

  • Een afgeronde opleiding mbo niveau 4, zoals SPW of Maatschappelijke Zorg.
  • Je hebt kennis van Triple-C en Samen Houvast of bent bereid je hierin te scholen.
  • Voor jou is het geen probleem om integraal en wijkgericht te werken met onregelmatige werktijden.
  • Open staat voor ontwikkelingen en bereid tot het volgen van scholing.
  • Je kunt schakelen tussen het bieden van begeleiding en verzorging.
  • Andere competenties die jou typeren zijn: stabiel, creatief en hulpvaardig.

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1898, en maximaal €2807,- (FWG 40) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure

We vinden het belangrijk te horen wat je motivatie is om te solliciteren op deze vacature. We ontvangen daarom graag een motivatiebrief én je cv.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Stephanie Marsman, manager zorg, of op telefoonnummer 06-12171242 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer