Vacatures 10 nieuw
Werken bij
's Heeren Loo
Jouw betrokkenheid werkt!

Medewerker Polikliniek | Parttime

(V19.1396)

Je kunt op deze functie
reageren tot 28-09-2019

  • 28-32 uur
  • Wekerom
  • €1800 - €2675
Solliciteer

Medewerker Polikliniek | Parttime

Met kennis van de verschillende financiële stromen rondom cliënten

“Wil jij het eerste aanspreekpunt voor mij en/of mijn verwanten zijn? Kan jij ervoor zorgen dat ik op korte termijn een afspraak heb met de juiste behandelaar? Help je mij en mijn verwanten bij het verkrijgen van de juiste informatie en documentatie om een behandeling aan te vragen?”

Klantgericht, proactief en oplossingsgericht

Je gaat een veelzijdige rol vervullen binnen de polikliniek van het expertisecentrum Advisium in de regio Gelderland Midden. Jij draagt zorg voor de secretariële, organisatorische en administratieve ondersteuning van de poliklinische werkzaamheden van verschillende behandelaars.

Vanaf het moment van aanmelding tot en met de organisatie van de vervolgstappen vervul je een sleutelrol op de polikliniek en zorg je ervoor dat beide aspecten elkaar logischerwijs opvolgen. Met name dit aspect maakt de functie uitdagend. Jij bent de contactpersoon voor de cliënt/vertegenwoordiger en je zorgt ervoor dat je de hulpvraag kan duiden of verduidelijken. Je verschaft informatie over de mogelijkheden en de werkwijze van de polikliniek, wacht- en doorlooptijden, stelt brieven en offertes op, zorgt ervoor dat de cliënt een afspraak krijgt bij de behandelaar en dat deze in de agenda’s van alle betrokkenen komt te staan.

Het regelen van de juiste financiëring voor de hulpvraag van de cliënt, is een belangrijk deel van je takenpakket. Om dit goed te laten verlopen onderhoudt je nauwe contacten met cliënten/vertegenwoordigers, zorgconsulenten, het CIZ, zorgkantoor/zorgverzekeraars en gemeenten. Je schakelt ook met verwijzers, zorginstellingen, behandelaars, de cliëntenadministratie en het team.

Dit zijn wij

Binnen Advisium, regio Gelderland-Midden werk je in een enthousiast en betrokken team. Het team deelt ervaring en kennis op een laagdrempelige manier, om zo ieders ondersteuning aan de cliënt te optimaliseren. Je werkt intensief samen met behandelaars zoals AVG, paramedici en therapeuten en ondersteunende diensten.

Expertisecentrum Advisium is onderdeel van ’s Heeren Loo. Met ruim 1000 deskundigen zijn we het grootste expertisecentrum van Nederland binnen de VG en LVG. We zijn een lerende organisatie, die oog heeft voor de professional die zich inhoudelijk willen ontwikkelen ten behoeve van de mens met intensieve hulpvragen. Daarom faciliteren we het lerend vermogen en de inhoudelijke gedrevenheid van professionals.

Lees hier meer over Advisium.

Dit ben jij

Een duizendpoot met een afgeronde relevante mbo-opleiding op niveau 4 op financieel administratief of secretarieel gebied. Daarnaast:

  • beschik je over kennis van administratieve en financiële processen binnen de WLZ, sociaal domein en zorgverzekering en vind je het leuk om je weg hierin te vinden.
  • heb je ervaring met relevante softwareprogramma's, zoals: Word, Excel, Outlook, Aysist, Caress, Promedico en E-hrm;
  • kan je zelfstandig werken, ben je initiatiefrijk en een echt organisatietalent met empatisch vermogen.
  • ben je proactief, klantvriendelijk en flexibel en in staat om te anticiperen op soms onverwachte ontwikkelingen waarbij je de rust weet te bewaren.

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor bepaalde tijd voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €1800, en maximaal €2675,- (FWG 35) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.

Sollicitatieprocedure

De gesprekken vinden plaats gedurende de looptijd van de vacature.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Gerdie van Achterberg (Manager Advisium), op telefoonnummer 06-46251837 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer