Vacatures 15 nieuw

Persoonlijk begeleider MVG Kind & Jeugd | Parttime

(V19.1015)

Je kunt op deze functie
reageren tot 31-08-2019

  • 24-28 uur
  • Druten
  • €2016 - €3084
Solliciteer

Persoonlijk begeleider MVG Kind & Jeugd | Parttime

Jij weet je collega's in hun kracht te zetten.

''Help je mee aan mijn ontwikkeling en stimuleer je mij waar nodig? Kan ik rekenen op jouw structuur en duidelijkheid, zodat mijn dag helder verloopt? Zullen wij samen gaan werken aan mijn toekomst?''

Aansturen, coachen en delegeren

Op de woning in Druten komen jongens en meiden in de leeftijd van 15 tot 23 jaar met moeilijk verstaanbaar gedrag, complexe gedragsproblematiek en/of psychiatrische ziektebeelden te wonen. Een nieuwe groep dus! Jij bent verantwoordelijk voor de dagelijkse processen op de woning en zorgt ervoor dat de zorgvraag van de jongeren duidelijk is. Je vertaalt de zorgvraag naar haalbare doelen in het persoonlijke plan. Je coacht, inspireert, motiveert en ondersteunt je teamleden bij de zorg en het opvoeden. Je stuurt op het methodisch uitvoeren van de verschillende zorgvragen. Voor de jongeren ben jij hun steun en toeverlaat, zijn/haar systeem en je bent het aanspreekpunt voor de ouders/wettelijke vertegenwoordiger(s).

Dit zijn wij

Het kindcentrum bevindt zich in een wijk in Druten. Hier wonen mensen met en zonder een beperking als buren naast elkaar. De wijk is ruim opgezet met veel (groen) voorzieningen, waaronder een zwembad, een kinderboerderij, een lunchcafé en een recreatieruimte. De dagbestedingslocaties en het gezondheidscentrum, speciaal voor deze doelgroep, zijn ook gevestigd in de wijk. Het dorpscentrum van Druten is op loopafstand.

Dit ben jij

  • Je bent opgeleid op MBO (niveau 4) of hbo SPW, MMZ, SPH of Pedagogiek;
  • Je hebt kennis van hechtingsproblematiek, kennis van het Triple-C behandelmodel is een pré;
  • Je hebt kennis van en ervaring met het aansturen en coachen van een team;
  • Je hebt een goed observatievermogen, analytisch inzicht en het vermogen tot het omzetten van plannen in acties.

Dit bieden wij

  • We bieden jou een contract voor onbepaalde tijd.
  • Een brutosalaris conform de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal €2016, en maximaal €3084,- (FWG 45) bij een fulltime dienstverband, gebaseerd op je ervaring en opleiding.
  • Carrièrekansen en doorgroeimogelijkheden op al onze locaties.
  • Persoonlijke groei, inzicht en regie over je eigen ontwikkeling via "Mijn Leeromgeving" en e-learning via GoodHabitz.
  • Speciale aandacht en ondersteuning op het gebied van digitale vaardigheden; zo nodig bieden wij extra scholing en handvatten om je snel op weg te helpen, passend bij deze tijd!

Sollicitatieprocedure

Wij nemen na ontvangst van jouw sollicitatie, zo snel mogelijk contact met je op om een gesprek te plannen.

Wil je meer informatie?

Wil je weten hoe ’s Heeren Loo is als werkgever? Kijk dan hier. Heb je vragen over de vacature? Neem dan contact op met Monique Mulder, manager zorg, op telefoonnummer 06-23580786 .
  • 's Heeren Loo wil dat cliënten de best mogelijke zorg en ondersteuning krijgen. Daarom bieden we talentvolle mensen een aantrekkelijke werkomgeving waar ze met plezier kunnen werken.

    We stimuleren de professionele ontwikkeling van medewerkers, geven ruimte voor eigen verantwoordelijkheid, bieden goede arbeidsvoorwaarden en helpen medewerkers de balans te vinden tussen werk en privé.

    Zo werken wij met elkaar


    's Heeren Loo wil bijdragen aan een zinvol bestaan van mensen met een verstandelijke beperking. Om dit te bereiken gaan onze medewerkers de dialoog aan met cliënten en met elkaar. En mocht dat nodig zijn, dan gaan ze op zoek naar extra kennis. Want we streven altijd naar de beste behandeling en verzorging. Dat maakt het werk bij 's Heeren Loo uitdagend en leuk.

    Dit streven wij als werkgever na:


    Een lerende, open organisatie met lef's Heeren Loo is een organisatie waar mensen elkaar feedback geven, daadwerkelijk van elkaar leren en elkaar vertrouwen. Er is een goede balans tussen regels en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid. We richten onze organisatie zo in dat onze zorgmedewerkers zich volledig kunnen richten op hun werk met cliënten. Leidinggevenden geven medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte zich te ontplooien. Want we willen dat onze medewerkers plezier hebben in hun werk!

    Persoonlijk leiderschap

    We willen dat onze medewerkers persoonlijk leiderschap laten zien in hun werk. Dit betekent dat je zelf verantwoordelijkheid neemt voor je werk en voor het op peil houden van je vaardigheden en inzetbaarheid. Je geeft collega's feedback en je staat ook zelf open voor feedback van anderen. Je kunt ook goed in teamverband samenwerken. En je hebt oog voor de cliënten, je collega's en de organisatie.

    Ontwikkelmogelijkheden

    's Heeren Loo wil dat haar medewerkers optimaal functioneren en stimuleert en faciliteert daarom de (verdere) ontwikkeling van de voor de huidige functie benodigde competenties. Maar we nodigen je ook uit te kijken naar de ontwikkeling van competenties voor een eventueel gewenste toekomstige functie. Jezelf ontwikkelen kan bij ‘s Heeren Loo bijvoorbeeld door coaching op de werkplek, een korte training of een volledige opleiding. Uitgangspunt hierbij is dat het een bijdrage levert aan zowel de individuele wensen, ambities en mogelijkheden van de medewerkers als aan de doelen en ambities van 's Heeren Loo.

    Arbeidsvoorwaarden

    Werk je bij 's Heeren Loo, dan val je onder de CAO Gehandicaptenzorg. In de CAO zijn niet alleen zaken geregeld als de hoogte van het salaris, vakantiedagen en overwerk, maar bijvoorbeeld ook je pensioen en eindejaarsuitkering. Naast de CAO-regelingen heeft 's Heeren Loo een ruilregeling arbeidsvoorwaarden, een goede studiekostenregeling en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeringen.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geplaatst. Bij gelijk gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten voorrang. Bij aanname voor deze functie dien je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) in te leveren. Is je beroep geregistreerd in het BIG register, dan wordt door ons gecontroleerd of aan jou een maatregel of bevel is opgelegd. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteer op deze vacature

Heb je vragen over deze functie, solliciteren of over werken bij `s Heeren Loo?
We horen graag van je!

Solliciteer